Über die Direktsuche besetzen wir:

Executives und Professionals von der mittleren bis oberen Führungsebene sowie Geschäftsführer und Vorstände. Erfahrungsgemäß liegt diese Zielgruppe bei einem Jahresgehalt ab 50.000 EUR aufwärts. Das Durchschnittsgehalt der von uns besetzten Positionen liegt bei 120.000 EUR

Bei der Besetzung von Aufsichtsrats- oder Beiratspositionen sprechen wir ausgewählte Persönlichkeiten an. Das Interview ist ein strategisch geprägter Gedankenaustausch über modernes Kundenmanagement, in dem uns der Kandidat im Hinblick auf Verantwortungsbewusstsein, Renommee und visionäre Fähigkeiten überzeugen muss. Erst dann sprechen wir unsere Empfehlung aus.